第1049章 一表人才
第1049章 一表人才 (第2/3页)
广权嘿嘿一笑，他就知道自己这个老爹不会不管，谁着急抱孙子谁知道！
“那行，谢谢爸，我先回去准备准备要带的东西！”
邱广权兴高采烈地走了，坐在椅子上的邱永廉微笑着摇了摇头，一个黄毛丫头，还用得着大动干戈咋地？
他心里根本就没觉得有那个开口的必要！
邱广权班儿也不上了，直接翘班儿回家去收拾行李去了，把他觉得最板正的衣服全都带上，虽然在公安局上班都是要穿制服的，但是总会有下班之后的交集才行，所以便服也带了，他换好了衣服，对着镜子左看右看一番，然后满意地用手呼噜了一下头发，看着镜子说道：
“嗯，果然是一表人才啊！”
客观公正地说，在1961年这会儿，农村结婚的双方在年龄上普遍都是男方要大上一些，农村的男青年不管是参军的还是外出务工的，普遍都会晚婚，所以三十岁的男人娶一个十八九二十岁的姑娘也很普遍，外界舆论并不会有太多非议，只要双方自愿，大队开证明就能登记结婚，甚至不登记就结婚的比比皆是，没人干涉年龄差距。
但是在县城机关单位，这样的年龄差虽然合法吧，但是并不普遍，甚至可以说是有些阻力的。
因为在当时的主流价值观来说，结婚双方算是“革命战友的情谊”，那革命战友自然是年龄相近的，这时候体制内主流的婚配是男方22-26岁，女方18-22岁，相差个3-5岁最符合组织期待。如果男方大女方十多岁，单位同事，支部容易议论，觉得男方在利用公职身份照年轻小姑娘，有占便宜，“小资作风”的嫌疑。
并且上下级，师徒关系更是一道红线，如果女方和男方是一个单位的同事，年纪小，是那种内勤，学徒或者新招录的办事员之类的，而男方是领导干部，组织上大概率也会驳回结婚申请。
认为存在权力不对等，更会怀疑男方利用职位优势逼迫女方，属于作风问题，轻则谈话批
（本章未完，请点击下一页继续阅读）