NO.01c6：情报分析
NO.01c6：情报分析 (第3/3页)
调整者来参与战争……这样似乎太过不稳定了一些。
当然，这也可能是他打心里不希望有赫拉克勒斯路径的调整者参与进来。
“还是留个心眼吧……”
江舟小声喃喃着，在朱诺金融的资料栏旁边做了个“BOSS”标记。
只是假如要真是赫拉克勒斯的话，那他也没什么针对手段就是了。
再然后，便是密涅瓦信息科技的参赛选手了。
“安妮·蕾切尔……”
他念出了这个名字。
这不是委员会的情报，而是江舟通过僵尸地下网络搜集到的——密涅瓦信息科技的保密工作同样出色，但由于她们内部有使用僵尸人肉身记录重要信息的习惯，导致有不少的超人僵尸也跟着混入到了密涅瓦的公司内部，获得了不少绝密资料。
这场架构争夺战她们派出的出战者便是其中之一。
安妮，阿里阿德涅路径深度7，经历过“大冲击”的初代调整者……
初代调整者？
江舟看到这里瞳孔不由一缩。
这还是他第一次接触到初代调整者。
如果可以的话，能找她了解一下“大冲击”时的一手情报就好了。
江舟暗想。
只不过，单独去找阿里阿德涅路径的调整者谈话或许并不是一个好主意。
阿里阿德涅与俄尔普斯，以及纳西索斯路径一样，都是对于人类心智操控特化的路径。但不同的是，俄尔普斯修改认知，纳西索斯植入人格，而阿里阿德涅则是通过引爆潜意识，以及唤起欲望与创伤来完成操控。
这绝不是一个适合正面战斗的路径，其本体的战斗力甚至都不如同深度的俄尔普斯与纳西索斯，除了黑客战的能力十分优异之外，甚至都没有什么拿得出手的攻击与控制手段。
这个路径的调整者一般来说都是帮助公司引导舆论，以及对员工进行洗脑与教育的。只要经由她们之手，便能在很短的时间内，将资质普通的新员工定向培养成公司所需要的人才——无论是性格还是业务水平都是。
阿里阿德涅路径的调整者无论在哪个公司都是抢手货，哪怕是人事部门或宣传部门能有一个，也能大大优化人才引进工作，以及优化公司舆论形象。
但考虑到这个路径调整者的糟糕战斗力，真让她参加这种战斗简直就是在犯罪——就好像在公元时代让后勤上战场一样愚蠢。
愚蠢程度甚至比委员会让深度4的昼姜当炮灰还要过分。
但密涅瓦信息科技的董事们很显然不会是蠢货。
【现已确认借由超人工智能厄洛斯技术路线产生的升格路径有：阿里阿德涅、安普罗斯、代达罗斯、伊卡洛斯、米诺陶诺斯】
【若无俄尔普斯路径这一例外，狄俄尼索斯架构理应由阿里阿德涅路径融合。反过来说，在狄俄尼索斯架构上浮后，阿里阿德涅路径所能发挥的权能最为强大，能够召唤接近“原型”的模因实体】
【故此，为避免“赫丘利”这一王牌提前暴露，我提议唤醒安妮出战，通过其召唤的“原型级”模因实体补强自身战斗力。即便无法获得最终胜利，只需折断战神的矛尖，将祂那荒唐的意识形态计划彻底扼杀在忒拜，也算是完成了此行的目标】
这是江舟通过僵尸地下网络找到的会议纪要。
从中，他得到了三条重要情报。
首先，超人工智能厄洛斯疑似与酒神架构息息相关。毕竟除了俄尔普斯这条雅努斯出手制作的升格路径之外，就属祂制造的两条路径跟酒神架构之间匹配度最高。
然后，密涅瓦相较于自己获得酒神架构，似乎对于阻止马尔斯获得架构更热衷。届时，自己或许可以借着这一点与那个叫安妮的参赛者联盟，以最快的速度阻止那个88届合众国总统发展壮大。
最后，也是最重要的一点……
当狄俄尼索斯架构上浮以后，貌似所有的参赛者都能够召唤“模因实体”来辅助自己战斗？
所以说，这就是先前委员会提到的，巴克斯教团会给所有参赛者进行补强，以拉近不同调整路径之间的实力差距？
召唤那些承载着人类思潮的模因实体？